Як правильно відповісти на запитання "Чому ми маємо взяти на роботу саме вас"?
Сформулювати відповідь можна так: «Як я розумію, ось пріоритетні завдання, які стоятимуть перед вашим новим співробітником. Я маю професійні навички, які дозволять мені впоратися з цими завданнями» — і наведіть конкретні приклади навичок та їх користь для завдань компанії.
Як відповісти на запитання, чому хочете працювати саме у нас?
Зібрали п'ять прикладів, які допоможуть дати чесний та цікавий відповідь.
- «Я користуюся вашим продуктом день/тиждень/все життя. …
- «Я багато знаю про корпоративну культуру у вашій компанії. …
- «Мені подобається, що ви дбаєте про якість життя людей та покращення ситуації в галузі» …
- “Я знаю людей, які працюють у вас.
Що відповісти на запитання, чому нам варто прийняти вас на роботу?
Це може бути конкурентна зарплата, популярність компанії, хороша репутація, можливість зростання, графік роботи. Потрібну інформацію можна знайти у вакансії та перевіривши її за допомогою зовнішніх джерел.
Як переконати роботодавця взяти саме вас?
7 способів переконати рекрутера взяти на роботу саме вас
- Розповісти про свої найкращі рішення на минулому місці роботи.
- Пояснити свою унікальність.
- Назвати три свої основні характеристики.
- Розповісти, що б ви зробили на своїй посаді…
- Показати свою готовність.
- Виявити бажання бути частиною команди