Чи можна працювати на повну ставку, перебуваючи у декреті?
Трудовий кодекс Росії не обмежує жінку в праві працювати, якщо вона перебуває у відпустці для догляду за дитиною (1). При цьому під час відпустки у зв'язку з вагітністю та пологами майбутня мама працювати не зможе.
Чи можна працювати повний робочий день, перебуваючи у відпустці для догляду за дитиною?
Режим роботи, будь то повний робочий день або неповний робочий час, не впливає на можливість отримання допомоги. Місце роботи також не обмежує працювати можна як вдома, так і дистанційно.
Чи можна бути у відпустці з догляду та працювати?
У період відпустки для догляду за дитиною можлива робота в режимі неповного робочого часу, причому право на отримання допомоги зберігається. Нагадаємо, за заявою жінки їй надається відпустка для догляду за дитиною до досягнення нею віку трьох років.
Чи можна у декреті працювати на 1,5 ставки?
Скільки можна працювати у декреті Режим роботи під час відпустки для догляду за дитиною до 1,5 років не має значення – можна вийти на роботу на повний робочий день або працювати неповний робочий час. Неважливим є і місце виконання роботи – можна працювати, наприклад, вдома або дистанційно.